Для того, чтобы в будущем украинцы не остались без накоплений после выхода на заслуженный отдых, правительство вводит накопительную систему.
На первом этапе накопительная пенсионная система вводится для работников предприятий крупной приватизации. Об этом в своем Telegram-канале сообщил премьер-министр Денис Шмыгаль.
«Президент Украины поддерживает эту инициативу, и я уверен, что парламент также ее поддержит», — сообщил Шмыгаль после заседания правительства 9 декабря.
Речь идет о том, что инвестор, покупающий государственный объект, в течение двух лет после приватизации будет платить взносы в негосударственные пенсионные фонды для более половины работников предприятия.
Взносы будут составлять не менее 4% от зарплаты.
По словам министра соцполитики Марины Лазебной, при желании будущий пенсионер может вносить на счет дополнительные суммы.
Чиновница уточнила, что это экспериментальный проект. Он продлится два года. В проекте предусмотрено, что дополнительное накопительное пенсионное обеспечение от предприятия будет входить в соцпакет при трудоустройстве, как в большинстве стран мира.
Напомним, накопительную пенсионную систему в Украине хотят внедрить максимум с 2024 года. В Минсоцполитики предлагали модель накопительных взносов, когда на индивидуальные счета людей поступают средства из трех источников. Обязательные взносы в размере 1% платит работодатель. Добровольные взносы на собственные индивидуальные счета в размере 1% платят все работники из собственной заработной платы или дохода.
На индивидуальные счета людей, которые не отказались от добровольной уплаты накопительных взносов из собственной зарплаты, государство перечисляет дополнительные стимулирующие взносы в размере 1%.